Закрыть фоторежим
Закрыть фоторежим
Ваш регион:
^
Новости Поиск Темы
ОК
Применить фильтр
Вы можете фильтровать ленту,
выбирая только интересные
вам разделы.
Идёт загрузка

Австралийский суд счел, что командированные работники могут заниматься сексом только на свой страх и риск

30 октября 2013, 8:59 UTC+3
Таким образом, поставлена точка в многолетней страховой тяжбе женщины, работавшей в одном из правительственных учреждений страны
Поделиться
Материал из 1 страницы

СИДНЕЙ, 30 октября. /Корр.ИТАР-ТАСС Павел Ваничкин/. Секс в командировке без поощрения работодателя не является риском, покрываемым страховкой. Таков смысл постановления, которое вынес Высокий суд Австралии, поставив точку в многолетней страховой тяжбе молодой женщины, работавшей в одном из правительственных учреждений страны. В ноябре 2007 года эта женщина /ее имя не разглашается/ находилась в командировке в штате Новый Южный Уэльс и по окончании рабочего дня назначила свидание своему старому приятелю. Поужинав в ее мотеле, они пошли в номер и занялись сексом, во время которого случилось непредвиденное - упала лампа и сильно поранила женщине лицо. Следует уточнить, что номер в мотеле был оплачен работодателем женщины, которая имела медицинскую страховку, покрывающую ее профессиональную деятельность.

Компания "Комкэр", занимающаяся медицинским страхованием госслужащих на рабочем месте, наотрез отказалась выплачивать пострадавшей какую-либо компенсацию за лечение, ссылаясь на то, что травмы носили непроизводственный характер, поскольку были получены в нерабочее время.

Дело было передано в суд. Административный апелляционный трибунал поддержал позицию компании, но затем федеральный суд поддержал истицу, постановив, что, с точки зрения страхования, любая непротивозаконная деятельность командировочного относится к профессиональной сфере. Федеральные судьи сочли, что "при очевидном отсутствии какого-либо правонарушения и преднамеренного причинения вреда собственному здоровью сам факт того, что истица занималась в свободное время сексом, а не каким-либо иным допустимым законом видом деятельности, не является основанием для вынесения иного решения". Аналогичное решение в пользу истицы принял и федеральный апелляционный суд, и дело в итоге дошло до рассмотрения Высокого суда Австралии - суда последней инстанции.

"Необходимо учитывать, отвечали ли обстоятельства и характер деятельности, в которую была вовлечена командированная в период получения травмы, общей профессиональной задаче командировки, и поощрял ли характер этой деятельности работодатель, - говорится в постановлении высшей судебной инстанции страны. - Большинство судей сочли, что ответом на эти вопросы будет слово "Нет".

Впрочем, один из членов Высокого суда Стивен Гаглэр не согласился с общим вердиктом, подчеркнув в "особом мнении", что "травма была получена работником в мотеле, жить в котором в течение срока командировки ее поощрял работодатель".

Показать еще
Поделиться
Новости smi2.ru
В других СМИ
Реклама
Реклама