МОСКВА, 13 июля. /ТАСС/. Комиссия правительства РФ по законопроектной деятельности поддержала с учетом замечаний законопроект единороссов об особенностях регулирования дистанционной работы. Об этом говорится в проекте отзыва кабмина, текст которого имеется в распоряжении ТАСС.
"Правительство Российской Федерации поддерживает законопроект с учетом замечаний", - указывается в документе. По мнению кабмина, предложенные изменения "будут способствовать развитию рынка труда, повышению занятости и снижению безработицы среди категорий граждан, которым трудно конкурировать на рынке труда". Среди них - инвалиды, молодежь, ищущие работу впервые, женщины с маленькими детьми, лица предпенсионного возраста, уточнили в правительстве.
Помимо этого, инициатива направлена на "расширение использования гибких форм занятости, а также переход на электронный документооборот в рамках регулирования труда дистанционных работников", отмечается в проекте отзыва.
Замечания кабмина
Комиссия выступила за уточнение понятийного аппарата, используемого в законопроекте. "Понятия "время взаимодействия", "неприкосновенность времени отдыха" нуждаются в дополнительном уточнении с учетом положений [трудового] кодекса о режиме рабочего времени и времени отдыха", - пояснили в кабмине.
В правительстве также сочли необходимым регламентировать последствия отказа сотрудника от перевода на временную дистанционную работу. Кроме того, в проекте отзыва предлагается "установить способы получения согласия работника при упрощенном порядке введения указанного режима работы, а также возможность реализации работником права на использование в рамках дистанционной работы своего личного оборудования, программно-технических средств", если такое право предусмотрено трудовым договором об удаленной работе.
"Следует конкретизировать вид документа, которым будет урегулирован порядок взаимодействия работника и работодателя (локальный нормативный акт, принятый с учетом мнения выборного органа первичной профсоюзной организации, или трудовой договор о дистанционной работе)", - добавили в кабмине.
Помимо этого, считает комиссия, в законопроекте целесообразно урегулировать вопросы комбинированной занятости. Речь идет о возможности заключения трудового договора, "содержащего условие о чередовании выполнения в определенные трудовым договором периоды трудовой функции на стационарном рабочем месте, находящемся под контролем работодателя, и удаленно", говорится в правительственном документе.
16 июня единороссы во главе с председателями обеих палат Федерального собрания внесли в Госдуму законопроект о регулировании дистанционной и временной удаленной работы. Инициатива дополняет и детализирует положения главы 49.1 ТК РФ, посвященной особенностям регулирования труда дистанционных сотрудников. Документ содержит нормы, касающиеся рабочего времени и отдыха удаленных работников (в частности, право быть офлайн), регламентирует типы дистанционной занятости, основания для их применения, возможность компенсации расходов удаленных работников, а также порядок взаимодействия работника и работодателя. Первое чтение законопроекта предварительно запланировано на 21 июля.