30 сентября 2020, 21:09

Электронный кадровый документооборот внедрили на портале "Работа в России"

В эксперименте уже участвуют 18 работодателей

МОСКВА, 1 октября. /ТАСС/. Ведение электронного документооборота на портале "Работа в России" станет доступно с четверга для всех участников эксперимента, который позволит не дублировать трудовые документы на бумажном носителе, сообщили ТАСС в пресс-службе Минтруда.

В настоящее время в эксперименте по электронному кадровому документообороту (ЭКД) участвуют 129 работодателей, из которых 18 в опытном режиме используют возможности портала "Работа в России". С 1 октября все участники эксперимента смогут при желании перевести электронный документооборот на портал.

"В настоящее время проводится опытное внедрение электронного кадрового документооборота на портале "Работа в России". В нем уже участвуют 18 работодателей. В ходе эксперимента работодатели предложили внести некоторые изменения в работу ЭКД на базе портала "Работа в России". Среди предложений стоит отметить разработку шаблонов типовых документов для возможного использования работодателями, функцию автоматического заполнения персональных данных соискателя при формировании электронного трудового договора из его профиля на Госуслугах, загрузку документов с использованием формата PDF", - рассказали в министерстве.

В ведомстве добавили, что промышленная эксплуатация ЭКД на портале "Работа в России" начнется 1 октября, с этого момента все участники эксперимента смогут вести электронный кадровый документооборот на портале, подчеркнули в министерстве. Это существенно упростит перевод сотрудников на удаленную работу.

Президент России Владимир Путин 24 апреля подписал федеральный закон о проведении этого эксперимента, который продлится до 31 марта 2021 года. Он позволит его участникам не дублировать важные трудовые документы на бумажном носителе, как это было раньше.