ЛОНДОН, 4 января. /ТАСС/. Сотрудники британских железнодорожных компаний намерены продолжать забастовки до лета, если их требования не будут выполнены. Как пишет в среду газета Financial Times, об этом предупредили два крупнейших отраслевых профсоюза.
Члены главного профессионального объединения моряков, работников железных дорог и транспорта (National Union of Rail, Maritime and Transport Workers, RMT) в конце 2022 года проголосовали за проведение стачек до начала мая текущего года. Однако по словам генерального секретаря RMT Мика Линча, в случае необходимости будет проведено новое голосование, которое позволит продолжать забастовки и летом. Мик Уилан, возглавляющий профсоюз машинистов ASLEF, также заявил, что его члены готовы участвовать в долгосрочных протестах.
Профсоюзы добиваются от железнодорожных компаний и госкомпании Network Rail, отвечающей за обслуживание большей части британской железнодорожной инфраструктуры, улучшения условий труда, повышения заработной платы и защиты от сокращений. Сотрудники RMT пока что отвергают предложения работодателей, согласившихся за два года увеличить зарплаты на 9%.
В декабре британские железнодорожники бастовали в общей сложности восемь дней, в некоторые из которых к ним присоединялись водители автобусов и сотрудники лондонского метро. Забастовки продолжились в январе. Так, во вторник из-за отказа членов RMT выходить на работу по всей стране было отменено до 80% поездов. На этой неделе RMT готовит еще три дня стачек.
По оценкам британской ассоциации компаний сектора гостеприимства UKHospitality, размер прибыли, недополученной британскими пабами, отелями и ресторанами из-за забастовок, прежде всего железнодорожников, составил в декабре £1,5 млрд ($1,8 млрд). В британском правительстве призывают профсоюзы принять "разумные предложения" работодателей и прекратить протесты.
Волна забастовок охватила Великобританию в декабре прошлого года на фоне резкого роста инфляции - она составила рекордные почти за 40 лет 10,7% - и падения реальных доходов населения. Помимо железнодорожников на работу не выходили сотрудники служб пограничного контроля и скорой помощи, медсестры и почтальоны. Британские власти неоднократно заявляли, что не могут позволить себе поднять зарплаты занятых в госсекторе людей в соответствии с уровнем инфляции, поскольку подобные меры приведут лишь к дальнейшему росту цен в стране и создадут дополнительную нагрузку на бюджет.