28 мая, 15:55

В ГД внесли законопроект, разрешающий членам студотрядов до 18 лет работать в выходные

Как говорится в пояснительной записке, подобные изменения позволят увеличить привлекательность трудоустройства несовершеннолетних для большинства работодателей, а также расширят возможности трудоустройства для самих несовершеннолетних

МОСКВА, 28 мая. /ТАСС/. Группа депутатов во главе с председателем комитета Госдумы по молодежной политике Артемом Метелевым и его первым заместителем Михаилом Киселевым внесла на рассмотрение палаты законопроект, разрешающий привлекать несовершеннолетних к работе в выходные и нерабочие дни в период каникул в составе студенческих отрядов. Текст законопроекта размещен в думской электронной базе.

Изменения предлагается внести в Трудовой кодекс РФ, разрешив привлекать к работе в выходные и праздничные дни на каникулах граждан в возрасте до 18 лет, работающих в составе студенческих отрядов, включенных в реестр молодежных и детских объединений, пользующихся господдержкой. При этом необходимо будет письменное согласие работника или его законного представителя. По текущему законодательству несовершеннолетних работников запрещается направлять в командировки, привлекать к сверхурочной работе, работе в ночное время, в выходные и праздничные дни. Исключение составляют творческие работники СМИ, кино, телевидения, театров, цирков.

Как говорится в пояснительной записке, подобные изменения позволят увеличить привлекательность трудоустройства несовершеннолетних для большинства работодателей, а также расширят возможности трудоустройства для самих несовершеннолетних. Авторы законопроекта отмечают, что принятие законопроекта не повлияет на установленную сокращенную продолжительность рабочего дня для подростков и общую допустимую продолжительность рабочей недели для несовершеннолетних.

Законопроект разработан в рамках реализации перечня поручений президента РФ от 29 января 2023 года, а также по итогам пленарного заседания форума "Сильные идеи нового времени", который состоялся 25 августа 2023 года, следует из пояснительной записки. Документ в случае его принятия вступит в силу по истечении одного месяца со дня его официального опубликования.