МОСКВА, 13 декабря. /ТАСС/. Число договоров со студентами о целевом обучении в Вологодской области выросло за четыре года в 1,2 раза - с 371 в 2020 году до 457 в 2023. В этом году работодатели подали 973 предложения о заключении целевых договоров, сообщил в интервью ТАСС губернатор Георгий Филимонов.
"Число заключенных договоров о целевом обучении со студентами образовательных организаций высшего образования ежегодно увеличивается. Если в 2020 году был заключен 371 целевой договор, то в 2023 году - 457 договоров. В 2024 году через единую цифровую платформу "Работа России" работодатели подали 973 предложения о заключении целевых договоров", - сказал губернатор, говоря о проблеме нехватки кадров.
Проблема оттока населения в крупные мегаполисы и кадрового голода актуальная для Вологодской области, как и для всей страны. На начало 2024 года численность населения региона уменьшилась на 0,7% - с 1,128 млн до 1,121 млн человек. В 2023 году из области уехали 795 человек, в 2022-м - почти 2,5 тыс.
Для сокращения миграционного оттока создан проектный офис, запущены стратегические проекты "Заочный колледж", "Студенческое общежитие", по профориентации, организовано временное трудоустройство выпускников с возмещением предприятиям расходов из областного бюджета. Если житель области не может трудоустроиться в своем муниципалитете, но есть работа в другом, то при переезде и трудоустройстве через службу занятости он может получить выплату в 60 тыс. рублей.
С 2025 года в области вводят новую меру поддержки для привлечения кадров из других регионов России. Каждому квалифицированному специалисту будут выплачивать по 200 тыс. рублей, сообщил глава региона.