МОСКВА, 15 января. /ТАСС/. Контрольно-надзорные требования в сфере трудового законодательства должны соответствовать современной экономике, предстоит существенно сократить их число. Об этом заявил журналистам глава Роструда Всеволод Вуколов, комментируя поручение премьер-министра РФ Дмитрия Медведева об инвентаризации к 1 февраля 2020 года контрольно-надзорной деятельности.
По словам Вуколова, в сфере трудового законодательства сейчас есть более 2 тыс. требований. "Над этим нам предстоит работать", - сказал Вуколов, отметив, что речь идет о существенном сокращении числа требований и приведении законодательства в состояние, в котором оно было бы позитивным и ясным для бизнеса.
Он не стал предварять, на какое количество может измениться список требований. "Наша задача, чтобы эти [оставшиеся] требования относились к современной экономике", - сказал глава Роструда.
По его словам, в настоящее время портал онлайнинспекция.рф дает возможность самопроверки организаций на предмет соблюдения трудового законодательства. "Сегодня мы сделали (на сайте онлайнинспекция.рф - прим. ТАСС) специального робота, который дистанционно может проводить проверку трудового законодательства. Я думаю, что в этом направлении мы продолжим работу", - отметил Вуколов.
Ранее во вторник премьер-министр РФ, выступая на Гайдаровском форуме, предложил применить механизм "регуляторной гильотины" для решения проблемы избыточных требований контрольно-надзорных органов к бизнесу. "Все те ранее действующие положения актов, которые содержат обязательные требования и которые не будут специальным образом одобрены или изменены, автоматически утрачивают силу. Это позволит избавиться от неэффективных и избыточных требований", - сказал Медведев, поручив проработать соответствующую дорожную карту для решения этого вопроса к 1 февраля 2020 года.