В РПЦ отметили необходимость учета семейного статуса кандидата на руководящий пост

МОСКВА, 1 ноября. /ТАСС/. Семейное положение кандидата необходимо учитывать при назначении на руководящий пост - как показатель того, насколько он способен руководить большим коллективом, считает замглавы Синодального отдела Московского патриархата по взаимоотношениям церкви с обществом и СМИ Вахтанг Кипшидзе.

"Скажу крамольную мысль - даже при назначении на руководящую должность необходимо учитывать семейный статус человека. Если человек не способен создать собственную семью, то большой вопрос, насколько он будет способен руководить большими коллективами. Этот подход использовался долгое время в европейском правовом пространстве, каким бы дискриминационным он не казался", - сказал он на V Всероссийском форуме Федерального агентства по делам национальностей "Народы России".

Как отметил Кипшидзе, в РФ нужно создавать условия, чтобы российские семьи чувствовали себя в привилегированном положении. Это касается и правового, и социального статуса. "Настало время, чтобы вести разговор о создании преференциальных условий для российских семей. Это принцип так называемой положительной дискриминации", - уточнил он.