Почти 200 тыс. человек подали заявки на участие в конкурсе "Лидеры России"

МОСКВА, 8 ноября. /ТАСС/. Прием заявок на участие во всероссийском конкурсе "Лидеры России" завершился в среду, всего зарегистрировано 199 тыс. заявок. Об этом сообщается на официальном сайте конкурса.

"Это больше, чем мы предполагали изначально, - прокомментировал итоги этапа руководитель конкурса, директор Высшей школы государственного управления Алексей Комиссаров. - Однако, то, что наши ожидания будут превышены, мы поняли практически с первых часов регистрации, успели подготовиться и справиться с потоком технически и технологически". "Отрадно, что у нас в стране столько активных, мотивированных людей", - добавил он.

Распределение по округам

Как следует из материалов на сайте, больше всего заявок пришло из Центрального федерального округа - 71 418. Это 35,8% от всего объема регистраций.

В Москве и Московской области, где проживает половина населения ЦФО, зарегистрировано почти 73% заявок из округа. Из других регионов ЦФО лидируют Воронежская и Белгородская области.

Наиболее равномерное распределение в Приволжском федеральном округе, где зафиксировано 31 871 заявок. Нижегородская область на первом месте - у нее 15,6%, далее Татарстан (14%) и Самарская область (13,9%). В Северо- Западном федеральном округе из 23 808 заявок 54% регистраций сделано в Санкт-Петербурге, в Ленинградской области - 13,4%, на третьем месте по активности Калининградская область (6,1%).

В Сибирском федеральном округе из 21 235 заявок Новосибирская область подала 22,3%, Красноярский край -17,3%, Иркутская область - 13,3%. В Южном федеральном округе - 18 204 заявок. Здесь наиболее активны Краснодарский край (39,1%), Ростовская область (25%), Республика Крым и Севастополь (10,4% и 4,9%) и Волгоградская область (13,1%).

В Уральском федеральном округе из 17 421 заявок Свердловской области принадлежит 36,8%, Челябинской области - 24,4%, Тюменской области - 15%. В Дальневосточном федеральном округе зафиксировано 6 994 регистраций. Лидируют Приморский край (30,4%) и Хабаровский край (24,1%).

В СКФО - 6 084 заявок. С отрывом идет Ставропольский край (44,6%). За ним - Республика Дагестан (24,4%), Кабардино-Балкарская Республика (10,1%) и Республика Северная Осетия (8,1%).

Распределение по другим критериям

Как рассказали организаторы конкурса, почти 20% подавших заявку - люди моложе 30 лет. Треть заявителей - в возрасте 31-35 лет, 38% - от 36 до 45 лет и 7,5% - от 46 до 50 лет. По управленческому опыту большинство находится в диапазоне от 6 до 10 лет (35%). В диапазоне от двух до пяти лет - 28% участников.

Три четверти зарегистрировавшихся - мужчины, одна четверть - женщины.

О конкурсе

О старте конкурса объявил 11 октября первый замруководителя администрации президента России Сергей Кириенко. Организатором выступает комиссия при президенте РФ по вопросам государственной службы и резерву управленческих кадров, председателем которой является глава кремлевской администрации Антон Вайно. Непосредственный оператор проекта - Высшая школа государственного управления (ВШГУ) РАНХиГС.

Принять участие в конкурсе может любой гражданин РФ в возрасте до 50 лет, обладающий управленческим опытом. Финалисты конкурса получат гранты на сумму 1 млн рублей, которые смогут использовать для дальнейшего обучения. Победителей ждет 1 год личных карьерных консультаций от топ-менеджеров крупнейших компаний и выдающихся государственных деятелей. Среди них - глава Администрации президента России Антон Вайно и его первый заместитель Сергей Кириенко, помощник президента РФ Андрей Белоусов, первый вице-премьер Игорь Шувалов, министры Сергей Шойгу, Антон Силуанов, Сергей Лавров, президент РСПП Александр Шохин, а также члены бюро правления РСПП: глава РЖД Олег Белозеров, председатель совета директоров группы компаний "Ренова" Виктор Вексельберг, президент - председатель правления ВТБ Андрей Костин, генеральный директор розничной сети "Магнит" Сергей Галицкий и другие.

Критерием оценки участников является уровень проявления ими управленческих компетенций и лидерских качеств при выполнении заданий конкурса. В ходе реализации проекта участники будут выполнять задания и проходить комплексную оценку компетенций. Как считают авторы проекта, конкурс может быть интересен не только тем, кто стремится сделать карьеру на государственной службе, но также является хорошим шансом повысить уровень знаний и использовать этот опыт в бизнес-проектах.