МОСКВА, 4 сентября. /ТАСС/. Количество вакансий в IT-отрасли снизилось на 25% с начала этого года, при этом количество резюме выросло на 55%. Об этом в воскресенье сообщает РБК со ссылкой на статистические данные, предоставленные платформой онлайн-рекрутинга HeadHunter.
По ее данным, в январе количество вакансий составляло 114,6 тыс., а в августе оно сократилось до 85,2 тыс. При этом максимальное число открытых вакансий пришлось на февраль (126,9 тыс.).
Как сообщает РБК, количество резюме в IT-отрасли выросло с 211,1 тыс. в январе до 327 тыс. в августе. В прошлом году за тот же период рост числа резюме был менее значительным и составил 12%.
По словам руководителя направления клиентской эффективности HeadHunter Натальи Даниной, рост количества резюме объясняется притоком на рынок кандидатов на младшие позиции IT-отрасли, которые прошли обучение на онлайн-курсах, а также желанием кандидатов найти более устойчивую к санкционным рискам компанию.
Исполнительный директор ассоциации разработчиков программных продуктов "Отечественный софт" Ренат Лашин сообщил, что из-за увеличения числа образовательных курсов и программ в сфере IT общее количество резюме продолжит расти, но дефицит высококвалифицированных кадров по-прежнему будет сохраняться.
"Динамика спроса на IT-специалистов связана с переконфигурацией IT-рынка России и носит временный характер", - приводит РБК слова представителя пресс-службы Минцифры.