В Оренбургской области закроют организации сфер торговли и услуг в период нерабочих дней
Кафе и рестораны смогут работать только навынос, а также доставлять заказы на дом
ОРЕНБУРГ, 22 октября. /ТАСС/. Организации из сфер торговли и услуг закроются с 30 октября по 7 ноября в Оренбургской области. Соответствующий указ был опубликован в пятницу в официальном Telegram-канале правительства региона.
"В период установленных президентом нерабочих дней с 30 октября по 7 ноября запрещено работать любым организациям в сфере общественного питания. Исключение сделано только для обслуживания навынос, доставки заказов на дом, для кафе в гостиницах, которыми пользуются только постояльцы, столовых в организациях, которыми пользуются только сотрудники. Не будут работать розничные рынки, базары и ярмарки, любые объекты розничной торговли, в том числе расположенные в торговых комплексах и ТРЦ. Из организаций бытовых услуг продолжат работу только те, где обслуживают жителей без посещения помещений", - говорится в официальном комментарии к указу.
Уточняется, что не будут работать парикмахерские, салоны красоты, косметические, массажные и спа-салоны, солярии, бани и сауны, фитнес-центры, тренажерные залы, физкультурно-оздоровительные комплексы, а также стоматологии, кроме случаев оказания стоматологической помощи в экстренной или неотложной форме. Приостановят свою работу и культурно-досуговые учреждения, а также кальянные, детские игровые комнаты, зоопарки и пункты проката. Исключения сделали для аптек, продуктовых магазинов, а также торгующих товарами первой необходимости. Продолжится работа зоомагазинов, салонов сотовой связи, ритуальных услуг, цветочных павильонов и пунктов выдачи товаров, доставляемых дистанционно.
Будет приостановлено оказание госуслуг в МФЦ и госучреждениях, за исключением процедур государственной регистрации рождения, смерти, расторжения брака и некоторых других. Срок предоставления иных госуслуг будет продлен на семь календарных дней. Также в указе появилось требование о переводе на дистанционную форму работы всех сотрудников старше 60 лет. Ранее работодатели были обязаны перевести на удаленку работников старше 65 лет.