Чернышенко поручил Минспорту разработать программу по сохранению молодых хоккеистов в РФ
Вице-премьер отметил, что у него нет опасения того, что из-за существующего потолка зарплат сильнейшие игроки из России могут уехать в Европу
МОСКВА, 4 марта. /Корр. ТАСС Денис Розов/. Заместитель председателя правительства РФ Дмитрий Чернышенко поручил Минспорту вместе с Федерацией хоккея России (ФХР) и Континентальной хоккейной лигой (КХЛ) разработать программу по сокращению количества игроков, уезжающих за океан, с помощью организационных и правовых методов. Об этом Чернышенко рассказал ТАСС.
Потолок зарплат в клубе КХЛ составляет согласно решению совета директоров от 4 июля 2018 года 900 млн рублей, пол - согласно решению совета директоров от 27 февраля 2020 года - 270 млн рублей. Президент ФХР Владислав Третьяк сказал ТАСС, что целесообразным является установление потолка в 1,3 млрд рублей, по его мнению, это может помочь сохранить костяк ведущих игроков для удачного выступления на Олимпийских играх 2022 года.
"Я поручил Минспорту РФ совместно с ФХР и КХЛ разработать программу - как сократить число молодых игроков, уезжающих за океан, с помощью организационных и правовых методов. Впоследствии программа может быть масштабирована на другие виды спорта, - сказал Чернышенко. - Нужно решать проблему глобально, а не в очередной раз подменять понятия и замещать одну проблему другой".
"Хотелось бы напомнить, что "…клубы не должны превращаться в "ярмарку тщеславия" спонсоров" - это прямая цитата президента России Владимира Путина еще от 2016 года. Тогда же в 2016 году он поставил задачу снизить финансирование профессионального спорта из средств бюджета, госкорпораций и компаний с государственным участием и перераспределить эти средства на развитие массового спорта. КХЛ решает эту задачу повышением уровня конкуренции в лиге и развитием коммерческого потенциала лиги и клубов. Введение потолка зарплат напрямую способствует достижению единого уровня спортивного мастерства среди всех команд, ставит всех участников соревнований в равные условия", - отметил вице-премьер.
По словам Чернышенко, анализ зарплатных ведомостей клубов КХЛ показал, что в некоторых клубах игроки третьих-четвертых звеньев получают больше, чем первые пятерки в других командах лиги. "Это говорит о том, что резерв для оптимизации распределения средств есть", - подчеркнул он.
Нужно мотивировать хоккеистов спортивными достижениями
Сильная сборная, составленная из игроков КХЛ, сможет получиться только при наличии серьезной конкуренции внутри самой лиги, подчеркнул Чернышенко. "А она возможна лишь при наличии одинаковых правил для всех участников. Потолок зарплат должен стать тем инструментом, который создаст равные условия для всех, высокую конкуренцию в лиге и в итоге позволит иметь достаточное количество игроков для формирования сборных команд. Концентрация же большого количества высококлассных игроков лишь в нескольких ведущих клубах не только не способствует росту мастерства хоккеистов, но и зачастую ведет к их стагнации и, как следствие, порождает желание перебраться за океан", - сказал вице-премьер.
"Важно понимать, что наши зрелые хоккеисты едут туда не только, а иногда и не столько за деньгами, сколько для того, чтобы реализовать свои спортивные амбиции. При этом основная наша проблема - в отъезде игроков на уровне детско-юношеского хоккея. Максимальный отток молодежи во всевозможные лиги Северной Америки происходит в возрасте 15-17 лет, ежегодно сотни игроков этого возраста и младше уезжают в североамериканские лиги. Агрессивная активность агентов и скаутов, которые выявляют молодые таланты, содействует их отъезду в зарубежные лиги, в КХЛ же количество уезжающих и приезжающих игроков сопоставимо - в среднем около 10 человек ежегодно", - добавил Чернышенко.
Вице-премьер отметил, что у него нет опасения того, что из-за существующего потолка зарплат сильнейшие игроки из России могут уехать в Европу. "Бюджет в размере 900 млн рублей, предусмотренный потолком зарплат, позволяет конкурировать с европейскими клубами и превосходить их с хорошим запасом. Кроме того, регламент КХЛ тщательно проработан, в нем предусмотрены пункты, связанные с бонусами за занятые командные места и индивидуальное спортивное мастерство, которые не включаются в потолок. Мотивируйте игроков спортивными достижениями, премии за них не учитываются в потолке", - сказал он.
Чернышенко возглавлял КХЛ с 2014 по 2019 годы. При нем, в частности, была одобрена стратегия развития лиги до 2023 года, в рамках которой и был принят нынешний потолок зарплат.